Grupo III

De acuerdo con lo dispuesto en el apartado 3 del articulo 17 del Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Junta de Andalucía, el concurso de promoción de laborales, tendrá dos fases para el acceso a las categorías profesionales convocadas, consistiendo la primera en el concurso de méritos, y la segunda en la superación de un curso de habilitación para la categoría a la que se concursa, impartido por el Instituto Andaluz de Administración Pública.

HABILITACIÓN PARA LA PROMOCIÓN A LA CATEGORÍA DE TCO. SUPERIOR EDUCACIÓN INFANTIL (I21S-PRHL12). RELACIÓN DE PARTICIPANTES

HABILITACIÓN PARA LA PROMOCIÓN A LA CATEGORÍA DE MONITOR/A ESCOLAR (I21S-PRHL14), RELACIÓN DE PARTICIPANTES.

ACTUALIZACIÓN NUEVO LISTADO

Resolución de 5 de noviembre de 2021, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueban los listados provisionales de personas aspirantes admitidas y excluidas, con expresión de las causas de exclusión, relativos al proceso selectivo para acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales del Grupo III, correspondiente a las Ofertas de Empleo Público 2018 y 2019 (Libre/Ordinarias) y 2017 y 2019 (Estabilización).

CONTENIDOS  (1 a 9 de 9) 

• PERS.TCO.SERV.CENTROS 

Corrección de errores de la Resolución de 11 de diciembre de 2020, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se convoca proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo en las categorías profesionales de los grupos III, IV y V, correspondiente a las ofertas de empleo público de 2018 y 2019 (libre/ordinaria) y de 2017 y 2019 (estabilización), y se abre plazo para la presentación de solicitudes para la categoría profesional «Encargado/a», (BOJA n&uac

Orden de 10 de mayo de 2021, por la que se modifica parcialmente la relación de puestos de trabajo de la Administración General de la Junta de Andalucía correspondiente a la Consejería de Educación y Deporte.

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Resolución de 26 de mayo de 2021, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se pone fin al proceso selectivo, con indicación de los destinos adjudicados, para la cobertura de vacantes correspondientes a las categorías profesionales del Grupo III del personal laboral de la Administración de la Junta de Andalucía mediante concurso de promoción, convocado por Resolución de 31 de mayo de 2019.