LISTADO PROVISIONAL DE PERSONAS APROBADAS. DIPLOMADO/A TRABAJO SOCIAL. OEP 2022 (ORDINARIA-ESTABILIZACIÓN).

CUADRO ACTUALIZADO DE RETRIBUCIONES DEL PERSONAL LABORAL Y FUNCIONARIO 2024. JULIO 2024.

INFORME DE LA SUBCOMISIÓN DE LA CONSEJERÍA DE SOSTENIBILIDAD, MEDIO AMBIENTE Y ECONOMÍA AZUL. 18 de Julio de 2024

INFORME COMISIÓN DE CONVENIO 15 JULIO 2024

PRESENTACIÓN AUTOBAREMO DE MÉRITOS Y DOCUMENTACIÓN ACREDITATIVA GRUPO I: PSICÓLOGO/A - OEP 2022 ESTABILIZACIÓN -

Resolución de 4 de julio de 2024, del Instituto Andaluz de Administración Pública, por la que se abre plazo para que las personas aspirantes que han superado la fase de oposición del proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición en la categoría profesional de Psicólogo/a del Grupo I, correspondiente a la Oferta de Empleo Público 2022 (estabilización), presenten el autobaremo de sus mé

CONVOCATORIA SUBCOMISIÓN DE LA CONSEJERÍA DE SOSTENIBILIDAD, MEDIO AMBIENTE Y ECONOMÍA AZUL. 18 DE JULIO.

Siguiendo indicaciones de la Secretaria General Técnica, se  convoca  reunión de la Subcomisión de la Consejería de Sostenibilidad, Medio Ambiente y Economía Azul, a celebrar el próximo día 18 de julio, jueves,  con el siguiente orden del día:

CONVOCATORIA DE PROCESO SELECTIVO PROMOCIÓN GRUPO III OEP 2022/23

Resolución de 3 de julio de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se convoca proceso selectivo para la cobertura de vacantes correspondientes al Grupo III del personal laboral incluido en el Convenio Colectivo de la Administración de la Junta de Andalucía, mediante concurso de promoción derivado de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022 y 20

DESTINOS ADJUDICADOS ACCESO GRUPO IV OEP 2018/19 (ORDINARIO)

Resolución de 1 de julio de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueban las relaciones definitivas con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales correspondientes al Grupo IV, para las plazas vinculadas a Ofertas de Empleo Público de carácter ordinario 2

INFORME DE LA SUBCOMISIÓN DE LA CONSEJERÍA DE TURISMO, CULTURA Y DEPORTE. 8 de julio de 2024.

INFORME DE LA SUBCOMISIÓN DE LA CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, INTERIOR, DIÁLOGO SOCIAL Y SIMPLIFICACIÓN ADMINISTRATIVA. 8 de julio de 2024.

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