Publicada la instrucción 2/2021 de de la dirección gerencia del Servicio Andaluz de Empleo, por la que se establecen los criterios de ordenación general para la gestión de candidaturas en ofertas registradas en el sistema de intermediación laboral del SAE
Mediante el presente anuncio se publica la Instrucción 2/2021 de la dirección gerencia del Servicio Andaluz de Empleo, por la que se establecen los criterios de ordenación general para la gestión de candidaturas en ofertas registradas en el sistema de intermediación laboral del Servicio Andaluz de Empleo y se modifica la Instrucción 3/2020 de la dirección gerencia del Servicio Andaluz de Empleo por la que se establece el procedimiento para la gestión de las ofertas públicas de empleo.
Esta Instrucción surtirá efectos una vez adaptado el aplicativo de intermediación laboral, Hermes, a lo dispuesto en la misma, hecho que se comunicará a través de esta misma web.
La Instrucción entrará en vigor el día de su firma, día en que se publicará en la página web del Servicio Andaluz de Empleo, derogando aquellas Instrucciones dictadas en el ámbito del Servicio Andaluz de Empleo, en lo que se opongan a ésta y, expresamente, la Instrucción 1/2021, de la Dirección-Gerencia del Servicio Andaluz de Empleo, por la que se establecen los criterios de ordenación general para la gestión de candidaturas en ofertas registradas en el Sistema de Intermediación Laboral del Servicio Andaluz de Empleo y se modifica la Instrucción 3/2020, de la Dirección-Gerencia del servicio andaluz de empleo, por la que se establece el procedimiento para la gestión de las ofertas públicas de empleo.
No obstante, de manera transitoria, las ofertas que, a día de la firma de la presente Instrucción estén actualmente en fase de gestión, se regirán por la Instrucción 1/2021.
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Fuente: Junta de Andalucía
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