Próximo viernes 18 se publican en BOJA listados Acceso a Fijo OEP 2016-2017: Grupo III (DEFINITIVOS), Grupo IV (PROVISIONALES). Y destinos adjudicados P.L.A. Y P.S.G. (cupo discapacidad intelectual) OEP 2016.n

En el Boletín Oficial del próximo viernes 18 de enero se publicarán las siguientes Resoluciones  correspondientes al personal laboral:

 
Resolución de 14 de enero de 2019, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueban los listados definitivos de personas aspirantes admitidas y excluidas, con expresión de las causas de exclusión, relativos al procedimiento de selección para acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales del Grupo III, correspondiente a las ofertas de empleo público 2016 y 2017
 
Resolución de 14 de enero de 2019, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueban los listados provisionales de personas aspirantes admitidas y excluidas, con expresión de las causas de exclusión, relativos al procedimiento de selección para acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales del Grupo IV, correspondiente a las ofertas de empleo público 2016 y 2017.
 
Resolución de 14 enero de 2019, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se eleva a definitiva la relación de personas seleccionadas, con expresión de los destinos adjudicados, en el procedimiento de selección para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales personal de limpieza y alojamiento (5010 ) y personal de servicios generales (5045), correspondientes al grupo v, para las plazas reservadas a personas con discapacidad intelectual previstas en la oferta de empleo público 2016.
 
Por otra parte la publicación de los listados definitivos del Grupo III suponen el inminente comienzo de las tareas de baremación por parte de la Comisión de Selección del Grupo III, por lo que se interesa de esa unidad remisión de instrucciones para su traslado al órgano de selección, así como determinación de las actuaciones que deba llevar a cabo esta unidad para que el proceso de baremación pueda comenzar.
 

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