USTEA SE SOLIDARIZA CON LOS ASESORES Y PROMOTORES DE EMPLEO DE LA JUNTA

USTEA SE SOLIDARIZA CON LOS ASESORES Y PROMOTORES DE EMPLEO DE LA JUNTA
lunes, 17 diciembre 2012, 08:24, por USTEA-ASP-Laborales

 
USTEA SE SOLIDARIZA CON LOS ASESORES Y PROMOTORES DE EMPLEO DE LA JUNTA
 
Ante su despido inminente, los Asesores de Empleo de la Junta de Andalucía inician diversas acciones reivindicativas en defensa del empleo público y de su puesto de trabajo.
 
Los Asesores de Empleo entraron en la Junta de Andalucía según los principios de publicidad, mérito y capacidad. Son EMPLEADOS PÚBLICOS, sujetos al Estatuto Básico del Empleado Público que compartimos con los funcionarios.
 
Después de más de cuatro años trabajando en la Administración autónoma (desde octubre de 2008), los juzgados han declarado legales sus contratos en sentencias firmes que no han sido recurridas por la propia Junta de Andalucía.
 
Hasta ahora, su trabajo para “atender demandantes de empleo” ha sido sufragado por el Gobierno Central. Sin embargo, la Junta alega en el despido que su obra o servicio ha terminado ¿Alguien puede pensar que se ha acabado el paro en Andalucía, la Comunidad Autónoma con mayor porcentajes de parados de Europa?
 
La Junta no puede escudarse en los recortes del Gobierno central, porque otras Comunidades Autónomas (como Extremadura y Valencia...) si apuestan por sufragar los gastos de unos servicios de empleo realmente eficaces ¿Por qué sobran, para la Junta de Andalucía, estos empleados públicos? ¿Acaso quiere sustituirlos por las 1500 personas afines al partido en el gobierno y familiares directos de los mismos, que han entrado a dedo y han sido impuestos a golpe de Decreto en el SAE?
 
Asesores y promotores son los verdaderos gestores de empleo, responsables del diseño y apoyo de itinerarios personalizados de inserción de los parados. El despido de los Asesores supone un considerable empeoramiento del servicio para los parados. Va a haber más tiempo de espera y más tiempo para cobrar las prestaciones de desempleo. Además, su ausencia plantea importantes problemas legales: Por ejemplo, ¿Pueden tener acceso a datos personales personas que no son empleados públicos?
 
La Junta, con el apoyo o la impotencia de los que apuntalan su política, sigue echando empleados públicos a la calle mientras consolida su "Administración Paralela". La Junta critica cínicamente la privatización de servicios en otras Comunidades mientras desarticula paso a paso el servicio público andaluz, externalizando su gestión en las agencias.
La Junta incumple sus compromisos “sociales”, ante el silencio cómplice de las organizaciones afines.
 
Desde USTEA vamos a prestar todo el apoyo necesario para que Asesores y Promotores de Empleo puedan seguir trabajando en el Servicio Andaluz de Empleo y para que los más de 26 millones de euros presupuestados por la Junta para el 2013 en concepto de salarios a “otro personal” sean destinados a su fin lógico y natural y no a engordar a la "Administración Paralela".
 
Las reivindicaciones de Asesores y Promotores de Empleo de Andalucía es la lucha de todos los empleados públicos de la Junta de Andalucía por una función pública independiente y objetiva. No importa la Consejería, la provincia o el puesto de trabajo: cuando la Junta de Andalucía despide a cualquier empleado público tú puesto de trabajo está en peligro.
 
USTEA no va a permitir el desmantelamiento de los servicios públicos y su sustitución por agencias, de clara afinidad política.
 
USTEA emprenderá todas las acciones legales necesarias para que los Asesores y Promotores de Empleo no pierdan su puesto de trabajo.