INJUSTICIA EN LAS PROMOCIONES

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INJUSTICIA EN LAS PROMOCIONES

Notapor MARX » 15 Feb 2025 15:35

Como es posible que en las categorías de Titulado de grado medio, Administrativo, y auxiliares administrativos se hagan concursos de acceso (que me parece correcto) sin embargo esas categorías se nos tengan vetadas a los laborales fijos en PROMOCION.
Por qué?. Los trabajadores que están cogiendo plazas en acceso de esas categorías tienen en muchos casos ni la mitad de antigüedad e la administración que muchos de los que estamos fijos, que vamos a llegar a la jubilación sin obtener una promoción decente.
Además se siguien haciendo contrataciones temporales a través de la BUC y a través de programas con fondos europeos.
Es una verdadera vergüenza y que nadie haga nada, ningún sindicato con todos los que hay.
Un saludo.
MARX
 
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Re: INJUSTICIA EN LAS PROMOCIONES

Notapor madavilla19 » 17 Feb 2025 07:15

Como todo lo que hace la junta es igual que cuando sale categorías en el aceso y en promoción no. Por ejemplo monitor escolar, auxiliar de clinica... ninguna plaza en esta promoción.
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Re: INJUSTICIA EN LAS PROMOCIONES

Notapor MARX » 17 Feb 2025 19:42

De monitores escolares para el acceso sacaron 670 plazas y para promoción ninguna.
Pues las categorías de Titulado de grado medio, Administrativo y Auxiliar Administrativo llevan al menos 25 años sin salir ninguna. Dicen que son categorías a funcinonarizar, sin embargo siguen contratando personal temporal laborales de esas categorías. O sea, que si quieres pertenecer a esas categorías y eres fijo olvídate de esas tres categorías que he dicho. Y como digo siempre, con la connivencia de los sindicatos. Es una discriminación que los fijos no podamos acceder a esas categorías y cualquier personal temporal e incluso ajena a la junta puede participar en esos concursos de acceso a fijo.
MARX
 
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Re: INJUSTICIA EN LAS PROMOCIONES

Notapor madavilla19 » 19 Feb 2025 21:33

A este paso nos jubilamos sin tener una promocion en condiciones.
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Re: INJUSTICIA EN LAS PROMOCIONES

Notapor MARX » 13 Mar 2025 20:53

Tengo una pregunta a ver si alguien me la sabe contestar. En la próxima promoción que se convoque, se sabrá a priori el lugar de las plazas para no concursar a ciegas y no gastar dinero concursando al azar.
Qué están haciendo los sindicatos al respecto?.
Gracias.
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Re: INJUSTICIA EN LAS PROMOCIONES

Notapor madavilla19 » 14 Mar 2025 13:54

A ver si Rafa sabe algo
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Re: INJUSTICIA EN LAS PROMOCIONES

Notapor madavilla19 » 14 Mar 2025 13:56

Otra cosa para cuando los listados de plazas de promoción nos van hacer espedar mucho??
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Re: INJUSTICIA EN LAS PROMOCIONES

Notapor madavilla19 » 24 Mar 2025 05:07

No hay ningún sindicato que meta precion para que saquen ya los listados de las plazas que hay para promoción?? O tenemos que esperar para Navidad...
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Re: INJUSTICIA EN LAS PROMOCIONES

Notapor MARX » 24 Abr 2025 14:04

Han vuelto a hacer lo que hicieron en la promoción pasada, que fue que ha salido primero el grupo IV antes que el III. Lo que conlleva que hay personas que han concursado en los dos grupos. En la promoción pasada, los sindicatos protestaron, ya que como es lógico es preferible coger una plaza en el grupo III que en el IV. Su protesta llevó a que la administración rectificara sacando el III antes que el IV que es lo lógico,. Sin embargo en esta última promoción han sacado primero el IV que el III. No se en qué orden resolverán.
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Re: INJUSTICIA EN LAS PROMOCIONES

Notapor madavilla19 » 25 Abr 2025 14:54

La administración elige el orden, a mi no me parece bien se debe de seguir un orden pero como todo lo que la junta hace, puedes observar que las categorías vacantes por ejempro se cubren de manera prioritaria por parte de estabilización como las plazas de taquillero, oficial de cocina, de sala.. .Sale en traslado y en cambio en promoción no la ofrecen, en este último concurso, pero en estabilización si ? Esto es lógico??? Hacer eso se genera un clima de desmotivación entre el personal laboral fijo que siente que su esfuerzo y entrega no son reconocidos ni valorados adecuadamente. fomentando así las desigualdades.
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