Re: Otra noticia de estos cínicos
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Publicado:
05 Nov 2010 20:11
por lola.andaluza
Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO-A, Diego Alcaín, ha manifestado hoy que la modificación del Decreto Ley 5/2010 de Reordenación del Sector Público Andaluz que va a realizar la Junta de Andalucía supone "una garantia de derechos"
"una garantía de derechos
para colocar a sus protegidos
Co la que esta en la calle y quiere seguir manipulando
DEROGACION DEL DECRETO "YA"
Re: Otra noticia de estos cínicos
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Publicado:
05 Nov 2010 22:00
por Manuel44
UGT dice que el personal laboral de Agricultura no pasara a la agencia, aunque no este en el acuerdo del dia 29.
https://docs.google.com/fileview?id=1Hi ... 7F28&hl=es
Re: Otra noticia de estos cínicos
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Publicado:
05 Nov 2010 22:50
por Karissa
PERO A QUÉ PUÑETAS ESTÁN JUGANDO ESTOS INDIVIDUOS
¿Y LOS DEL RESTO DE LAS CONSEJERIAS?
Pero os imaginais que las leyes en vigor se pudieran modificar así, "que he hablao con mi compadre y dice que no os preocupeis" (haber si callamos a los del agua y agricultura, ya mañana pensaremos como callar al resto)
Que falta de respeto, al Estado de Derecho, a la democracía, a los empleados, a los ciudadanos y todoooo...
!NO SABEN COMO HACER PARA PARAR LAS MOVILIZACIONES!
DEROGACIÓN DECRETO 5/2010
Re: Otra noticia de estos cínicos
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Publicado:
05 Nov 2010 23:19
por Karissa
Así se modifican o derogan las leyes. NO con acuerdos, es más, ni los reglamentos de desarrollo pueden contradecir el contenido esencial de una ley. ¿cómo van a ser estos acuerdos legales? ¿qué me lo expliquen?
Norma entra en vigor – vigencia – obliga a los ciudadanos (crea derechos y obligaciones jurídicas)
Una norma entra en vigor a les 20 días hábiles de su publicación en el BOE. Excepto cuando la propia norma diga otra cosa en su texto.
Las CCAA tienen sus propios boletines, también nombrados diarios. Ej. Andalucía BOJA
¿Cuando pierden vigencia las normas y por lo tanto dejan de ser aplicables?
1. Cuando el Trib. Constitucional o algún órgano de la Adm. de justicia la declara nula por ser contraria a la CE; o por ser contraria a alguna norma de rango superior.
2. Cuando la norma va a ser aplicada por un tiempo determinado de manera que transcurrido el plazo deja de ser existente.
3. Cuando la norma se dictó expresamente para solucionar un conflicto concreto, de esta manera cuando la situación o conflicto desaparezca, la norma perderá la vigencia.
4. DEROGACIÓN: Cuando surge o se publica una nueva norma posterior, que regula la misma materia que una norma anterior. Si la norma posterior es de igual rango o superior jerárquicamente a la anterior, entonces la norma anterior queda extinguida, derogada por la norma más moderna que regula la misma materia.
La Derogación puede ser:
//TOTAL: //Cuando la norma anterior queda totalmente extinguida por la posterior.
//PARCIAL//: Cuando la nueva ley solo deroga algunos artículos de la ley antigua.
Si la derogación es parcial se aplicaran dos leyes, la posterior con nuevos artículos, y la anterior con artículos no derogados aún vigentes. Por lo tanto dos leyes regulando una misma materia.
Cómo se puede producir la Derogación?
- De forma EXPRESA, cuando la ley nueva lo diga expresamente en su texto.
- De forma TÁCITA, cuando surge la ley nueva pero no lo dice expresamente en su texto. Se deroga igualmente.
RANGO JERÁRQUICO ENTRE NORMAS
Pº de JERARQUIA NORMATIVA: Normas superiores a otras y normas inferiores a otras.
Cuando una norma inferior contradice una superior, la inferior queda automáticamente derogada (parcial o totalmente).