LA ADMINISTRACIÓN ES LA ADMINISTRACIÓN Y LOS SINDICAROS SON LOS SINDICATOS.
Cuando uno de ellos , o ambos, actúan en beneficio de determinados colectivos, necesariamente se perjudica a otros, de ahí que se negocien y establezcan unas normas "Convenio Personal Laboral de la Junta" en este caso, para evitar el trato desigual y la arbitrariedad con los trabajadores.
En los últimos años todo eso ha saltado por los aires.
Señor@s responsables de los laborales en los sindicatos , a cuántos tenemos que esperar a que realicen sus respectivos concursos de accesos, promociones, estabilizaciones de la oferta de un determinado año,...esperar un poco más para que otros cumplan el año, y a otros ,a otros....y así. Y luego a los de la oferta que se esté gestionando,pensando...